标签 动态管理工具

企业管理的根基是规章制度, 然而不少公司的制度文件, 要么被锁在柜子里布满灰尘, 要么贴在墙上如同一张大字报。所谓真正有效的规章制度文化墙, 是要让员工乐意看, 看得明白, 能够记住。长沙荣光广告公司专注文化墙制作一十二载, 我们见识过太多将制度变成“摆设”的事例, 还总结出一套能令制度墙既具规范性又吸引目光的办法。

内容太枯燥员工根本不想看怎么办

一众公司搞规章制度文化墙, 头一个反应便是把员工手册里的条文密密麻麻地印张贴上去。结果如何呢? 除了新员工刚入职那会儿瞧一眼, 平常压根就没人去留意。想要让制度墙活跃起来, 关键核心在于进行“可视化”方面的改造。

将篇幅较长且内容繁杂的文字, 分解为流程图以及图标, 举例而言, 针对考勤制度, 借助时间轴来呈现打卡规则, 以及迟到处罚情况, 还有请假流程；对于安全规范, 凭借红黄蓝三种颜色去区分禁止项, 和警告项, 以及提示项, 接着运用具体的漫画场景来替代抽象的文字描述, 就好比在“禁止吸烟”的旁边绘制一幅冒烟垃圾桶的对比图, 以使员工路过时只需匆匆看一眼便能够记住。

字体重要,排版同样关键长沙荣光广告公司, 正文字号至少要用3厘米以上的字体大小, 标题采用撞色字体或者立体字来进行突出显示。长沙荣光广告公司专注企业文化墙的工艺制造长达12年之久, 我们给出相关建议, 将最核心的奖惩条款制作成“红榜”还有“黑榜”的分区样式, 使用大号磁吸贴以便能够随时进行更新, 从而让制度体系墙面变成动态化的管理工具。

材质选不对用两年就掉色翻新怎么办

文化墙并非可施行的一次性装饰行为, 规章制度更是需要进行长期展示的内容。众多公司贪图低价而选用普通喷绘布或者劣质亚克力材料, 结果在不到半年的时间里就出现褪色、起翘以及边角脱落等状况, 反而致使公司呈现出管理混乱的局面。

要依据安装环境去予以材质选择, 对办公室走廊而言, 通常推荐采用UV打印的铝合金板, 其具备耐磨抗刮特点, 在表面覆膜以后, 还能够使用白板笔进行书写绘画, 车间以及户外区域必然得选用不锈钢烤漆或者PVC结皮板,这类材质拥有耐腐蚀、耐高温特性专业文化墙制作, 长沙荣光广告公司专注于文化墙制作已达12年之久, 当我们为制造企业制作安全制度墙时, 就连螺丝都选用304不锈钢材质, 目的是杜绝锈迹对整体观感造成不良破坏。

有关装配的工艺, 同样不可掉以轻心。针对制度墙而言, 其条款往往需要经常更改, 在此建议, 可采用磁吸的底板并搭配能够替换的模块, 或者使用带有插槽的亚克力盒子。如此一来, 在更换内容之际, 便无需将整面墙重新制作, 仅仅只需把新打印的纸张塞进去便可, 哪怕历经数年, 也依旧能够保持崭新的状态。

文化墙所呈现的规章制度, 其本质乃是起到管理作用的工具, 并非单纯用于装饰的画作。要切实让制度可从墙面推广至员工内心之中, 需将内容精心打造, 恰当选取材质, 细致进行安装。若是你当下正筹划制作一项制度墙, 你不妨先行思索一番: 员工在每日经由此处之际, 是只会漫不经心看上一眼随即走过, 亦或是会乐意停下并且多看上两秒呢。